Normativa de Seguridad y Salud en el Trabajo en las empresas
El reglamento de seguridad y salud en el trabajo es clave para gestionar las actividades preventivas en una empresa. Este documento define los procedimientos que los trabajadores deben seguir para evitar riesgos y garantizar ambientes de trabajo protegidos.
Programa de seguridad y salud en el trabajo en las empresas
Un plan de SST incluye desde la análisis de peligros, la medición de riesgos, hasta la ejecución de medidas de control. Además, es indispensable formar a los colaboradores y mantener registros de todas las actividades realizadas.
Licencia empresa SST Certificada de Seguridad y Salud en el Trabajo
Las empresas que ofrecen servicios de SST deben contar con una licencia otorgada por el Ministerio de Trabajo. Este requisito certifica que la organización cumple con las normas Click aqui técnicas y legales para ofrecer servicios en seguridad y salud en el trabajo.
Política Click aqui de Seguridad y Salud en el Trabajo en sectores específicos
En una constructora, se centra en la mas información disminución de caídas, el uso de EPP y la seguridad en alturas.
En una compañía de confección, se enfoca en ergonomía, manipulación de químicos y control de polvo.
En una compañía del sector eléctrico, la prioridad es el control de riesgos trabajo salud y seguridad eléctricos y el cumplimiento de normas técnicas.
Ventajas de aplicar el reglamento de SST en la empresa
Minimiza la accidentalidad laboral.
Protege la salud de los trabajadores.
Mejora la productividad.
Asegura el respeto por la normatividad.